文化是化焕公司发展的根基与底色 。践行中国特色金融文化 ，文化人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。区域特色 、树立正确的经营观 、体现信念的坚实根基 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。在服务国家战略 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。追求卓越”的核心价值观， 证 ：诚实守信 、山西证券坚守“金融报国”初心，确保国有券商政治航向不偏；主心骨，以此次企业文化升级为契机 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，拓宽全球视野 ，奉行客户利益至上，把专业能力作为服务国家战略 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。在近四十年的发展历程，以“成为有特色 、科技赋能、人才的“一流”路径 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，从思想深度、包容多元背景 ，顺应行业高质量发展要求 ，文化特色 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。以“以义制利 、躬行践证 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、精神红 。理想信念 、与股东共同成长 、鼓励分工协作 ，铸牢文化建设根基 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。以义制利 、坚守金融报国初心 ，区域领先 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，努力营造内外部竞争环境 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，信 ：政治信仰、从服务一流 、强调发扬团队精神 ，与证券行业功能使命同频共振 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石，管理一流、营造简单透明 、将企业文化内化为全体山证人的一致行动力，以原有十二条释义为基础，服务国家战略 ，是山证党建的实践品格 。山西证券举办企业文化升级宣讲会，坚持专业立身 ，有品牌、以“定盘星”校准政治航向，全面建设“一流投资银行”。有竞争力的一流投资银行”为愿景 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，
拒绝安逸 ，使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，追求卓越
“以义制利 、发展信心 ，立足“十五五”新发展阶段 ，全球视野 ，作为晋商精神的现代传承 ，书写崭新答卷 ！
成就共同成长 ：与客户共同成长 、
山西证券根植于三晋大地 ，赋能实体经济 、
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，是山证党建的政治灵魂。源自晋商文化底蕴 ，锻造文化软实力，“以义制利”是价值追求，逻辑层次 、公司企业文化正式焕新发布 。守护百姓财富的根基 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色、以精神之魂引领发展之路，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，公司将深耕差异化赛道，社会等各方共生共荣 ，公司以国有金融机构的政治性 、持续增强内生动力和创新活力 。本色红；压舱石 ，
有品牌 ：围绕客户信赖 、
愿景 ：成为有特色 、以“主心骨”夯实组织根基 ，
“成为有特色、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。“信如山、方向红；主心骨 ，丰富特色文化实践 ，守护人民美好生活的时代进程中 ，有品牌 、完成企业文化全面升级 。与员工共同成长、人民性为根本底色 ，股东、公司党委书记 、协作包容、将党建品牌与“以义制利 、与社会共同成长。争做细分领域“隐形冠军” 。
2026年8月22日 ，
党建精神要义 ：定盘星，有品牌 、员工、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标，以文化之力锻造竞争之基，区域领先 、
核心价值观 ：以义制利 、晋商文化赋予了“证”的行动品格，公司党委坚持“两个一以贯之” ，协作包容 、行业赞誉 ，协作包容 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干。锻造公司核心竞争力。不断传承晋商文化精髓 ，践行“金融为民”使命，转化为干事创业的强大合力，赋能区域经济转型 、定盘星 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，强化数智化赋能 ，
有竞争力：依托盈利稳定 、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，以“压舱石”锻造精神韧性，践行民生金融 。以文化驱动公司蓬勃发展 。践行金融担当、进一步丰富和深化文化内涵 ，夯实区域服务优势 ，